[A到A+第10課] 結論與總複習 0前言.概論2-2柯林斯七大觀點

[A到A+第10課] 結論與總複習 0前言.概論2-2柯林斯七大觀點

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第二階段是有紀律的思考

第二階段是有紀律的思考,也就是觀點三-面對殘酷的現實和四-刺蝟原則。

觀點三: 面對殘酷的現實

要認清殘酷的現實面,才了解問題的根本,並知道如何去應付他,如何去解決它。任何的事業或者領域,想要達到目標,一定有許多的困難與挫折,前面的路有許多阻礙擋住了,你一定要想辦法克服,才有辦法達到目標,這也是成功者與失敗的分界點

觀點四:刺蝟原則

也就是專注,專心一意去做一件事情,我們要擁有三個核心圈,

第一個圈,您對這事業是不是充滿了熱情?

換句話說:這個事業能否激起你的熱情與夢想。

第二個圈,您的經濟引擎靠什麼來推動?

也就是這個事業能不能讓你賺到錢,只要看懂獎金制度,你全身一定會充滿了幹勁。

第三個圈,你在哪方面能達到世界頂尖的水準?

我們的事業第一個要學習的就是OPP創業說明,您要把OPP創業說明講到滾瓜爛熟,熟能生巧,變成自己的語言,說出自己的風格,有生命力,這樣子才會吸引人、感動人。

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第三階段是有紀律的行動

在第三個階段,要有紀律的行動,結合了觀點五:紀律的文化,以及觀點六:科技加速器。

觀點五:紀律的文化

如何建立呢?

第一點是文化:

首先要有自由跟責任來做基礎,建立優質的文化。

第二點是人才:

接下來要有紀律的人才,我們的心力是花在管理上,而不是管理人,我們要有自動自發、有紀律的人才,這要透過有系統的教育培訓,才能完成。

第三點是專注:

最後要專注。就是要淘汰不相干的事業或雜務,有些人東做一點,西做一點,這裡學一點,那裡學一點。這樣子不專一,很難學到東西,也很難有成果,有道是「一門深入,長時熏修」。

觀點六:以科技爲加速器

有紀律的行動要加上第六個觀點以科技爲加速器,我們常常講:「能在天空飛,就不要在地上跑」。

我們說過像孫悟空有通天的本領,當你學會網絡之後,成功的速度會加快,成功的機會也會比較大,透過網絡,無遠弗屆,擁有全球無量無邊的廣大市場,讓網友粉絲主動找上門,結合全世界志同道合的夥伴,以創造屬於你自己的事業王國。

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[飛輪效應]整合柯林斯觀點

最後我們談到第七個觀點是飛輪效應,它是整合了柯林斯前面的六個觀點,全部整合應用在一起,將能發揮它最強大的力量。

飛輪效應分為二大階段

第一階段是厚植實力

一開始它需要花時間、花很大的力氣,很努力把這個飛輪滾動起來,因爲一開始會有摩擦系數與地心引力的阻礙,但是當這個飛輪慢慢滾動起來之後,進入第二階段突飛猛進。

第二階段是突飛猛進

也就是這個飛輪上了軌道之後,它越滾越順,飛輪滾動的速度會越來越快,然後突飛猛進,快速前進。

所以如果您在這個事業還沒有什麼起色,請不用擔心,因爲你必須在第一階段厚植實力、打下基礎,我們的事業也像挖井的工作,一開始挖到沙土、石頭或磚塊,還沒挖不到水,這時候堅持下去,等挖到之後,就會有源源不斷的泉水湧上來。

這個事業也需要一步一腳印,扎扎實實的把功夫練好,當有一天機會來臨的時候,你就能緊緊的把握住,持續努力,自然水到渠成。所以柯林斯的七個觀點,如果應用在整個團隊組織的運作,是非常有效的。

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之前我們花了四個多月的時間,把每個觀點,每個核心要素都已經做過仔細的說明,未來團隊會制作電子書跟教學影片,可以免費提供所有夥伴好好的來做復習


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本課程將顛覆傳統組織行銷的舊思維,從柯林斯七大觀點與西遊記冒險故事中,提升人生視野格局,快速掌握住團隊運作的竅門,以壯大你的組織事業王國。

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[別在不對的地方.找你要的東西]

[別在不對的地方.找你要的東西]

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[別在不對的地方.找你要的東西]

選擇,比努力更重要,千萬別在不對的地方找你要的東西。

有時選擇不做什麼,比起選擇做什麼更重要,徐重仁曾說:「比成功更重要的是,做你自己有興趣、有能力,也肯努力去做的事。」

不要選擇一條你不喜歡的路,也別選擇一件不是你天賦專長的事情來做,失敗最常見的原因之一,就是在不對的地方找想要的東西。

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別在不對的地方投入太多你的生命

曾志朗曾說:「不想念書並不可怕,可怕的是沒有找到自己的興趣和值得投入心力的方向。

許多人犯的最大的錯就是投入太多自己的時間與生命在不對的事情上,最後浪費了時間、青春與自己的大好人生,被現實生活壓的喘不過氣,犧牲了自己的時間,只換了點足夠養活自己的薪水。

人生最重要的是,鼓起勇氣跟隨你的心靈與直覺,它們才知道你想成為怎樣的人。別在不對的地方投入太多你的生命,找到一件你喜歡也可以做一輩子的事情,才能夠讓你發光發熱。

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找到生命中對你重要的東西, 然後用一輩子的熱情去維繫它

每個人想過得人生都不一樣,最重要的是找到一條你喜歡也願意走一輩子的路,不要盲目跟隨別人,而是要走自己想走的路、過自己想過得人生

在自己有限生命當中,發現自己的潛能與天賦,積極實踐自己的使命、勇敢跳脫自己的舒適圈。比賺錢更重要的是,找到對於你人生有意義的目標,並樂在其中

選擇自己熱愛的事情來做,才能比別人更快、更早地達成你的目標與理想。

一開始就要選擇自己熱愛的事情來做,只有這樣,才能比別人更快、更早地達成你的目標與理想。在你還年輕時,就要確定好你的人生方向、定義屬於你自己的成功,你越早開始這件事就能越快開始行動,也才能更快達到你的目標

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選擇做自己喜歡做的事情

人要選擇做自己喜歡做的事情,只有做喜歡做的事情,才能夠發揮你與生俱來的天賦。有一天當你回過頭來看,你會很慶幸當初選擇了做自己熱愛的事,而不是自己不喜歡的事。當一個人做的是自己熱愛的事情,就再也不是為了錢工作,而是為了理想工作。

去做你想做的事、成為你想成為的人,不用擔心別人的想法與意見,因為這是你自己的人生,別讓自己後悔最重要。不要因為害怕辜負別人的期望就選擇做出違背自己內心真正想法的事,當你這麼想就會發現人生最重要的事就是選擇做自己喜歡的事,讓自己快樂。

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選擇,比努力還重要

選擇,比努力還重要,如果一開始方向就錯了,再怎麼努力也只是白費功夫。

你所走的每一步路、所做的每一個決定,都在決定著你的未來!

機會只會眷顧努力且已經準備好的人

鼓起勇氣去做一件:你一直都很想做的事情。


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[A到A+]核心要素7E飛輪效應-運氣報酬率2

[A到A+]核心要素7E飛輪效應-運氣報酬率2

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你的人際關係好嗎?

我想請問一下各位好朋友,你的人際關係好嗎?你是不是交遊廣闊?有很多優質的親戚朋友呢?這可能跟你的個性、想法,待人處事的誠信、關懷,是否用心經營,都有相關的。

爲什麼要問你這個問題?現在對接全球直購、跨境電商,雖然都在網絡上做陌生開發,但是如果人際關係好,這對你來講有很大的加分作用。人際關係是一種能力,也是成功致富的關鍵能力,千萬不要小看人際關系的經營。

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(一)新人旗開得勝

有許多人從事直銷事業、保險或者業務,能夠很快有好成績出來,不見得代表他的專業能力很強。有許多的夥伴看懂了我們的事業商機,了解是平凡人的翻身機會,加入後很認真做,一開始就做出不錯的成績。

雖然他還是個新人,不見得懂得組織行銷的專業,但因為平常待人處事很用心,深受大家的喜愛跟肯定。即使沒有專業能力,但是因爲做人成功,所以你只要去開口跟親戚朋友談,他們相信你就會挺你、支持你,這並不代表你對事業很專業,而是你以前努力經營的人際關系,現在開始回報你以前的付出,這是大家要了解的。

(二)幸運的菜鳥

你還剛加入,即使你OPP創業說明講的不清不楚,由於你的人緣好,而大大的減少了經營事業的許多困難、挫折跟阻礙。所以幸運的菜鳥也能夠像飛輪般的快速獲得初步的小成果

有一些新夥伴就像是飛輪效應,一開始就快速的獲得小成果,這個也是屬於「運氣報酬率」,不是因爲他的專業能力而獲得飛輪效應的成果,而是他做人成功的關係。

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(三)一陰一陽之謂道

易經說「一陰一陽之謂道」,凡事都有一體兩面,好或壞很難說。剛剛的例子,好的一面是因爲做人成功,所以他稍微努力一下,就有好成果,但是也有不好的地方,有可能他誤以爲這個生意太簡單了,隨便做一做,就有個這麼好的成績,他就忽略了歸零學習,聽話照做,並與領導教練一起工作的基本功。

(四)上了頂峰就走下坡

親友支持你、挺你,相信你而加入了。不代表他們會做,如果他們想試試看而你又不懂,所以就如盲人牽著盲人過馬路,非常的危險,這時候很快的爬到巔峯,也將非常快的掉到谷底去了,許多人就認爲直銷是畫大餅做白日夢,這個生意不能做了。

(五)新人度過死亡谷

事實上是這樣嗎?答案絕對不是這樣的。這個事業不是你人緣好,隨便做做就能成功的,一定要歸零學習,聽話照做,與教練學習一起工作,培養專業能力,變成一位領導人才行。這也是新人要度過死亡谷所必需具備的正確觀念。


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【如何成為頂尖的行銷人才】

【如何成為頂尖的行銷人才】

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【如何成為頂尖的行銷人才】

 

成為頂尖行銷人才的條件有三個面向,簡述如下:

1.正面的心態與觀念  

2.充足的知識與技巧  

3.歡喜施比受更有福


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(一)正面的心態與觀念

  • 人的磁場由自己開始營造,體認這是自己的團隊、自己的事業。
  • 不斷自我暗示,自我冥想,把自己定位為「領導者」。
  • 「相信」是世界上最大的力量,相信自己、相信團隊。
  • 「挫折」是篩選機制,使人成長與成熟。
  • 正面思考是成功引擎,給人希望與能量。
  • 簡單不容易、積極不著急、輕鬆不放鬆、爭氣不放棄。
  • 單純相信、聽話照做、歸零學習。
  • 以身作則、感染積極、堅持到底。
  • 把夢想搞大,把蠻力變小,加上奮鬥,等於成功之鑰。

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(二)充足的知識與技巧

  • 自我培養、自主學習,反覆練習可以導致成功。
  • 持續學習、組織學習,緊跟團隊的腳步前進。
  • 借力使力不費力,善用團隊資源產生連鎖反應。
  • 發表是吸收的利器,回應可以訓練思考能力。
  • 密集學習、勤練武功,雙網行銷、齊頭並進。
  • 獨立運作、訂定期限,新血活化、組織速成。
  • 鎖定目標、焦點集中,持續不斷、滴水穿石。

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(三)歡喜施比受更有福

  • 你的決心有多大,你的成就就有多大。
  • 你投入的時間在哪,你的成就就在哪。
  • 多一分感恩、少一分抱怨,懂得感恩最有福。
  • 但知行好事、莫要問前程,好命就是悟性高。
  • 私心越少、成功越快,助人越多、成就越大。
  • 助人為快樂之本,造福他人、成就自己。
  • 體會人生的道理,「忠厚」才是做人的根本。
  • 生於憂患、死於安樂,「付出」是無形的存摺。

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想成功致富,就必須先投資自己,栽培自己成為頂尖的行銷人才,讓自己做百分之百複製的追隨者,再成為優秀的領導者,我們團隊正朝著這個目標前進。


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影片[A到A+]D飛輪效應-PDCA行動循環圈

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影片【人才為本】1精采人生D成功觀念

 

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