這個故事很有意思 [窮人還有甚麼可以被騙?]

這個故事很有意思 [窮人還有甚麼可以被騙?]

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這個故事很有意思 [窮人還有甚麼可以被騙?]

有個富翁有一天開個豪車,在路上偶然看到一個年輕的,搞得髒兮兮的乞丐在路邊撿垃圾,富翁心想,如果能幫這個年輕人不是當積德行善了嘛。

於是他下車走過去和那個年輕的乞丐說:你和我一起走吧,我帶你去商場買套新衣服,洗個澡,然後把你的頭髮理理,明天去我的公司上班,你以後就不用過這個乞丐的生活了!

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乞丐一聽,嚇得拔腿就跑,一口氣跑到窮人堆裡,對那幫乞丐說“剛才我遇到一個有錢人,開個豪車,關鍵是:他~還~想~騙我”!!!!

感悟:你都那麼窮了!人家能騙到你啥

總結: 觀念決定命運。

成功不是先有錢,而是先有膽!如果今天你很窮,因為你懷疑一切;如果你什麼都不敢嘗試,你將永遠一事無成;

商機就是: 在別人懷疑時,你行動了;在別人行動時,你賺錢了;在別人賺錢時,你成功了!

人生有一種悲哀,有機會卻不敢做,

你行動的速度決定了你口袋裡人民幣的厚度!

思路決定出路,格局決定結局!

世界在變,你不變,對不起,你將被淘汰!

敢於亮劍,你就是王者!


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【必須擁有被動收入的五十個理由:激勵自己!!】

【必須擁有被動收入的五十個理由:激勵自己!!】

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必須擁有被動收入的五十個理由:激勵自己!!】

 

  1. 有被動收入,你才會有真正的自由-財務自由、時間自由,這才是真正的自由。

 

  1. 沒有被動收入,沒有時間做自己喜歡的事,每天無聊、煩惱、鬱悶過一生,徒浪費生命。

 

  1. 沒有被動收入,你無法保障自己親人的生活,一場大病就會讓你一貧如洗,甚至家破人亡。

 

  1. 沒有被動收入,你只能為錢工作,沒有時間,只能等放假並慢慢等死。

 

  1. 沒有被動收入,你只能幻想環遊世界而不能真正環遊世界。

 

  1. 沒有被動收入,你只能註定這輩子做窮人,你的後代沒有一個有力的榜樣,你是一個無能的父親和母親。

 

  1. 沒有被動收入,你總說忙,沒辦法回家,其實你是沒有錢跟時間,你是非常迷茫的。

 

  1. 沒有被動收入,你無法孝順、養育你的父母,他們的頭髮越來越白卻讓他們替你擔心,你是父母的累贅。

 

  1. 沒有被動收入,你不能有更多時間陪你的伴侶,他跟著你受苦、受累,他對你徹底失望。

 

  1. 沒有被動收入,你居無定所,沒有自己的房子,住在又暗又髒的出租房裡,與一群窮人為伍卻無能為力。

 

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  1. 沒有被動收入,你的孩子沒有得到好的生活,從小自卑,受到別人嘲笑。

 

  1. 沒有被動收入,你只是在過上下班打卡的日子,你已經不用大腦了,只是具行屍走肉而已。

 

  1. 沒有被動收入,你被迫去自己不想待的地方、做不願意做的事、和一群你不喜歡的人共事,無可奈何。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有足夠自信去向你愛的人表白,讓他成為別人的新娘(新郎)。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有權利生病,也沒有能力去醫院,拖著病痛一天一天繼續著打卡上下班的生活。

 

  1. 沒有被動收入,你讓你的伴侶在別人面前遭白眼、輕視,都是因為你的無能。

 

  1. 沒有被動收入,你讓你的父母已經很老了卻不得不工作,他們好累、好想休息,而你卻沒有爭氣。

 

  1. 沒有被動收入,你經常為生活的柴米油鹽發脾氣,整個家庭雞犬不寧都是你造成的。

 

  1. 沒有被動收入,你換了一個又一個工作崗位,你已經失業不知道多少次,應聘時被別人像挑東西一樣選來選去。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有能力吸引人才,你一個人單打獨鬥讓自己未老先衰。

 

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  1. 沒有被動收入,你就像小白鼠在籠子裡不斷奔跑,直到累死,並拖累你的父母和孩子。

 

  1. 沒有被動收入,你只能忍氣吞聲過一輩子,做一個無能廢物。

 

  1. 沒有被動收入,你的生活品質越來越差,你的伴侶離開你,你完全被社會淘汰。

 

  1. 沒有被動收入,你的孩子看著別人的父母開車來接上下學而你卻沒有,你是摧毀孩子信心的罪魁禍首。

 

  1. 沒有被動收入,你的孩子被別人瞧不起,導致他走向犯罪道路,都是你害的。

 

  1. 沒有被動收入,你在父母病危時,都沒有時間回到他們身邊,更別談孝順。

 

  1. 沒有被動收入,你只能和窮人在一起,你的父母沒有改變家族命運,你也一樣,你的孩子找不到一個有力的榜樣,你的家族毀在你的手上。

 

  1. 沒有被動收入,你不能做對社會有意義的事,你每天就吃喝拉睡等待人生終結。

 

  1. 沒有被動收入,你就是一具行屍走肉,只是不知到什麼時候被埋而已。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有足夠的能力去實現自己的豪情壯志,被你的同學看不起、被你的朋友嘲笑。

 

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  1. 沒有被動收入,你只能生活在社會底層,十年、二十年後,都生活在貧窮線底下。

 

  1. 沒有被動收入,你可能失業數月、數年,沒有飯吃,沒錢交房租,你的親人跟你離離失所,恐懼萬分。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有地方住,你要去乞討,你的家人對你徹底失望。

 

  1. 沒有被動收入,你在逢年過節時,都是那麼拮据,永遠活不出人的價值與尊嚴。

 

  1. 沒有被動收入,你看著別人有溫暖的家,你卻居無定所,每天生活在煩惱之中。

 

  1. 沒有被動收入,你每天走路或擠公車上下班,幾年下來沒買過一部自己夢想中的車。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有錢注重自己的形象,得不到別人賞識,苦難一輩子並連累愛你的人。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有自信,做事畏畏縮縮,讓你的孩子不敢在別人面前提起你。

 

  1. 沒有被動收入,你的伴侶不敢向他的朋友介紹你,因為你是多麼的無能。

 

  1. 沒有被動收入,你父母的幸福晚年被你剝奪了,他們臉上充滿無奈和怨恨。

 

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  1. 沒有被動收入,你被老闆罵得跟狗一樣卻不敢吭聲,因為你已經有年紀了,只能不斷忍受直到死掉那天。

 

  1. 沒有被動收入,你不敢參加聚會,你無法得到別人的尊重和在乎。

 

  1. 沒有被動收入,你離開這個世界時,留給孩子的還是兩個字-貧窮。

 

  1. 沒有被動收入,你生活斤斤計較,不敢花錢,像生活在貧民窟裡的難民。

 

  1. 沒有被動收入,你的孩子在學校受欺負、嘲笑,他不能跟你說,因為你在別的同學眼中是無能的父母。

 

  1. 沒有被動收入,你不能給你的伴侶買健康食品、化妝品、保養品,看起來他比實際年齡還老二十歲。

 

  1. 沒有被動收入,你被人嘲笑,到死那天還是被人瞧不起。

 

  1. 沒有被動收入,你在這個世界只是個苦力,直到生命結束。

 

  1. 沒有被動收入,你沒有能力把握機會,做事不斷歸零,一輩子一窮二白。

 

  1. 沒有被動收入,你只是這個世界的現代奴隸,你的身價由老闆決定,給你一個月一千你的身價就是一千。你是一個真正的囚徒,當你在也不能工作上班時,那就是你的死期了。

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【昨天挺好,今天很好,明天更好!】

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【昨天挺好,今天很好,明天更好!】

 

當你晚上躺下來的時候,仔細的想想,其實人活著真的不容易,每一天都會發生你想不到的事情,有高興的、有生氣的、有無奈的、有傷心的、有哭笑不得的,有解釋不清的……不管是什麼樣的事兒,都是對你的一種挑戰。

當人遇到生死,你會發現,其實一切都是過眼雲煙,人生就是一個磨練的過程,如果沒有這些,你永遠都不會成熟。

所以,我們應該在陽光下燦爛,風雨中奔跑,對自己說一聲:

昨天挺好,

今天很好,

明天會更好!

 

謹以此首歌曲祝福你明天(年)會更好。

第四課 善用ABC法則密技2-2

第四課 善用ABC法則密技2-2

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第四課 善用ABC法則密技2-2

前面幾次跟大家談到ABC法則-借力使力不費力的概論。新人想要在這個事業上快速的啓動,ABC法則是最佳的一個方式。我們談到什麼叫ABC法則,它的角色意義以及運作,ABC的A有三種借力模式,上線領導、會場集會與有效的證明,還有善用ABC法則的秘技,上一次談到爲什麼要使用ABC法則。

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第二點,應該選擇什麼樣的地方比較恰當呢?

接下來跟大家談的第二點是使用ABC法則,應該選擇什麼樣的地方比較恰當呢,我們提供幾個地方給大家做參考。

第一種場所,是相對比較安靜輕鬆的地方。

比如說,咖啡館或者家中的客廳….等等,這些能夠讓新朋友感到比較安靜輕鬆的地方。

第二種場所,是能夠感受到成功氣氛的地方。

包含會場、活動或者大領導的會館或招待所等,這些都是讓新朋友能夠感受到成功的氣氛,當然也包含公司、展示館或發貨中心等,都算是一個比較能夠感受到成功氣氛的地方。

第三種場所,三方都不陌生的地方。

原則上以新朋友爲主,比如說可以約在新朋友家附近的地方,咖啡館、新朋友家裡或者附近比較適當的地點都是可以的。

第四種場所,在網絡線上。

在網路運作的話,選擇的地方就很單純了,可以開個聊天室或者在你的小組團隊輔導羣,另外我們的線上招商會,這些都可以來使用ABC法則。


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第三點、怎樣做一個一百分的b角色

你自己要扮演B,橋樑的一個角色,我們說過了ABC法則成敗的關鍵,其實決定是在B(你自己),這個B是一個關鍵人物。

我們把它分成三個部分,第一個是聚會之前,第二個是聚會中,第三個是聚會後。B角色要怎麼扮演比較稱職呢?

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(一)聚會前

1、在聚會之前,要全面了解C(新朋友)的背景,關於C的情況了解越多越好,你要充分的了解他,跟他建立信任關系。

2、是在A(上線領導)見C(新朋友)之前,能夠詳細的介紹A給C認識。也就是說讓A更能夠掌握C的心態,使溝通更加的投機與順暢。

3、在C(新朋友)的面前推崇A(上線領導),就是在新朋友面前推崇我們的上線領導,讓C對A產生好感與尊重。

4、爲C準備一套事業資料,像是申請入會或公司、產品、制度或團隊等的一些資料。

5、做好安排鋪墊,比如說場地的安排,事先的聯絡工作,這些都要B(你自己)來做一個最好的安排與調整。

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(二)聚會中

接下來就是ABC三個人聚在一起。有一句話說:細節是可以決定成敗,在聚會的過程當中,每個細節都會影響到C(新朋友),這個B(你自己)會直接影響到C。所以要注意每個細節。

1、安排A(上線領導)在主導的位置上坐下來。主動給A來拉座椅、上茶或者尋找連接電腦或電源網路線等等,這個是B角色要去做的。

2、向C(新朋友)來推崇A(上線領導),介紹言辭要懇切。表達尊敬與敬佩之情,也不要說得太誇張,但適度的推崇A,才有辦法讓A來影響C。

3、介紹C(新朋友)的時候,千萬不可以過於推崇,以免讓這個C自我膨脹,簡要且適度的介紹C給A認識就好。

4、引入話題之後,自己要聚精會神地聽A(上線領導)講解,不要亂插話或搶話,不能自己好像很懂,講一大堆,甚至還跟A來做抗辯,或者不同調,那就糟糕了。

5、當C(新朋友)表現不耐煩的時候,要學會很快的提醒他:「講到這裏越來越重要了。」要把C的心思拉回現場。

6、做好臨門一腳的工作,B(你)要準備入會申請書等一些資料,最後呢,能在現場來做成交close的動作。

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(三)聚會後

在聚會之後,要做什麼事呢?

1、A(上線領導)跟B(你自己)要研究探討當天的成果與缺失,聚完會之後,A跟B坐下來,好好來討論一下今天的整個過程與狀況。

如果B(你)要載C(新朋友)回去,那就之後再用電話或者線上,跟A來討論以及請教。

2、如果C(新朋友)要買產品,那麼B(你)一定要做好產品的售後服務,這個是很重要的。

3、如果C決定要入會,那B要鼓勵C一起去公司(發貨中心),或者參加相關的當地的會場以及活動。

4、如果C還在評估考慮,要借一些資料給C來做參考,例如產品、公司、制度或者系統團隊等書面資料或工具。

5、約下次見面的時間,這個很重要,因爲我們今天ABC法則的聚會運作,希望還有下一次的聚會,下次聚會能夠到會場,或者到適合的地點都可以,就是還要有下一次的聚會,或者下一次的見面,進一步做跟進與了解。

6、可能面對潑冷水的時候,我們要跟C(新朋友)打預防針。如果C聽完以後很幸奮,,他還沒有學會如何經營這生意,還沒有真正了解清楚,就興致忡忡跟家人或親戚朋友講,所以你要打預防針,請他先學再做,積極而不必著急的到處去說,避免C被潑冷水。

7、B(你)跟C(新朋友)確認下一次跟進的時間地點之後,要留下來跟A(上線領導)討論這次聚會的成果跟缺失,這個剛剛有講過了。


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「ABC法則」是被直銷界稱爲「黃金法則」,具有極高的成功率

懂得善用ABC法則的新夥伴,在剛開始經營的時候,可以快速的啓動他的組織事業,所以會善用ABC法則,他就是一個非常絕頂聰明的人。

學會ABC法則之後,相信如果真正了解它的重要性,你一定會抓緊你的上線,抱住大腿不放的。好,我就分享到這裏,感謝各位時間。再會。


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[直銷密技-ABC法則] 第七課 如何如何拓展一條深度線

[直銷密技-ABC法則] 第七課 如何如何拓展一條深度線

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這幾周連續跟大家分享「直銷的秘技」ABC法則,ABC法則是直銷界公認爲黃金的法則。如果你懂得運用ABC法則,借力使力不費力來聰明的工作,在組織事業就會更快速拓展你的組織網,讓組織事業快速的發展,進而得到金錢、時間與健康,同時實現你的人生夢想,可見ABC法則是多麼的重要。

今天要來跟大家分享的是如何用ABC法則來拓展一條深度線,當學會拓展一條深度線的時候,你要拓展第二條,第三條,那就非常的簡單,因爲您就把這個拓展一條線的經驗,完全複製到第二條、第三條就可以了。

(一)跟隨領導人一起工作

那麼我們要如何來拓展這一條深度線呢,非常重要的就是您要跟你的上線領導人一起來配合、共同來工作,這樣子才有辦法讓你的一條線能夠快速的拓展下去。

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今年初團隊所推動的「新人快速啓動四步曲」,最後一個步驟就是ABC法則,懂得借上線領導人的力,運用ABC法則來做最後成交締結的動作。

那你跟上線領導一起合作推薦出一個新人,不管是消費者或者經營者,上線領導人一樣會來幫助您的這位新下線,用ABC法則再往下拓展,而您最好也要在旁邊學習,這是非常重要的。


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(二)打一條深度線的好處?

透過新人啓動四部曲,用第四個步驟ABC法則來拓展這條深度線,到底有什麼好處呢,它可以創造雙贏的局面

1.對上線領導人而言

他可以把組織深度打得更深更穩,因爲組織事業的深度越深,就好像泉水會越甜美,所以打的深度越深,表示你的組織事業是越穩固的

2.對消費者來講

他跟我們來合作的話,他不一定要來從事這個事業,但是運用ABC法則來拓展共同的深度線,將來她的產品將會越吃越便宜。

3.對新的經營者來講

因爲團隊領導人主攻這條深度線,對你來講呢,等於是上線領導在協助你、幫助你打下半壁江山,因爲這個深度線越深對你越好,因爲你等於有現成的一條深度線,而立於不敗之地,那是非常棒的一件事情。

所以這樣做的話,可以讓我們的組織事業事半功倍,省力輕鬆,因此ABC法則是一個借力使力不費力的最佳方式,透過ABC法則,您可以跟着你的上線領導人學習,又能一起幫你拓展一條深度線,這也是最聰明的做法。


(三)如何打一條深度線

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我們來看一下怎麼去打這個深度線呢,當上線團隊這個A是一個經營者,他才有辦法幫你做ABC法則,即使你只是一個消費者也沒關係。

消費者: 愛用產品與分享

消費者主要做兩件事,第一個當產品的愛用者,第二個口碑相傳,當做一個媒人分享給你的網友粉絲或親朋好友,就可以了,如果有人對產品有興趣或者甚至想了解事業機會,你只要請上線領導人A來協助你推薦,或者介紹產品給你的朋友C。如果新朋友也只是消費者,他一樣做兩件事情,使用產品與分享當媒人。

這個C是一個產品愛用者,他吃的不錯,如果有親戚朋友想了解品或事業,那麼一樣透過領導人A來幫助這個C推薦C的朋友。新朋友D他了解產品也可以來使用產品,成爲產品的愛用者,而D的網友粉絲或親友,如果想要了解產品或事業,D可以只當做媒人,還是由上線領導A來幫D推薦他的親戚朋友E,這樣不斷往下拓展下去,這時E可能就是一個經營者,他想要賺錢,想要創業,那這個E新的經營者要做什麼工作呢?

經營者: 新人動四步曲

當E夥伴想從事這個事業,是一個經營者的時候,他要做的事情就是「新人啓動四部曲」,第一步曲暖身,第二步曲分享短片,第三步曲邀約到現場招商會,或者當地的招商會,再來第四步曲,就是運用ABC法則來幫E夥伴成交締結。

E夥伴想從事這個事業,要當經營者,透過ABC法則會推薦新朋友F,上線領導人來幫助E夥伴拓展出F,不管F是消費者或經營者都沒有關系,那麼有A領導來幫助F夥伴再往下拓展與推薦F的親戚朋友,A領導會親自的一直往下拓展。所以這條線不是您或CDF等夥伴來做,而是由上線A來協助最底下的那一位夥伴做下去。

ABC法則由A領導協助這條線一直往下拓展很深,而當這位E下線經營者他學會了發展一條深度線的時候,就會開始拓展他的第二條F2,那F2要由誰來輔導做ABC法則呢?就是由E夥伴來輔導發展下去。


(四)複製ABC法則的成功模式

因爲E夥伴不斷的跟著A領導,學習「新人啓動四步曲」-暖身、傳短片、邀約與ABC法則成交,A領導怎麼教導,E夥伴就怎麼複製拓展,一直往下拓展一條線下去,當E夥伴重復跟着A領導來學習,重復跟着A領導一起工作,共同做一條深度線。

E是一個經營者,所以他就會復制A領導的成功模式,E夥伴就開始拓展他的第二條,右邊的線就是F2,他把拓展這條深度性的經驗,復制到F2身上,F2底下這條線將由E夥伴來幫F2拓展深度線。

同樣的道理,abcdf這條線都是由A領導來協助的,而F2就由E夥伴來協助拓展一條線,所以如果是雙軌制,每一個人只要拓展一條線就可以,就是他的小邊,因爲公線是由上面領導人來協助他做的,

這個經營者只要拓展她的另外一條線即可,每個人打一條線,這個組織事業就可以發展出來。


(五)集會後的三種結果

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我們說過了,透過ABC法則,整個新人啓動四部曲完成之後,就有三種結果,

第一種結果是成交締結,新朋友成爲你的夥伴,或者成爲客戶。

第二種結果呢,他想要進一步了解,那就持續跟進,提供更多資料,或者邀請到當地實體會場或公司等。

第三種結果他沒有興趣,或目前沒有時間來從事,我們提出的合作方案,他也沒有任何意願的話,我們就跟他保持友誼,等於播下一顆成功的種子。


(六)我的誠心建議

所以每一次推薦,只要透過新人啓動四部曲,經過ABC法則就會產生三種結果,也都是好的結果,如果成交,你就可以再往下拓展或持續跟進,沒有成交的話,再繼續努力,當做是播下成功種子。

所以你要學習的是新人啓動四部曲,再把ABC法則運用自如,跟隨上線領導人協助你拓展一條深度線,在這個經驗當中學會之後,你再開始拓展第二條線,穩扎穩打是最可靠有效的做法。

不過,有很多新夥伴都急着要拓展他的第二條線,他如果還不會做一條深度線時,很容易碰到很多挫折與困難,甚至到最後放棄了這麼美好的事業。

我的建議是想要在組織事業穩扎穩打,必須先學會新人啓動四部曲,把ABC法則弄通了,跟着上線領導人一起工作,領導人幫你做一條深度線,等你學會了之後,再去拓展第二條,甚至第三條、第四條都可以的


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Q&A:為何團隊的線上招商會不請名師來主講,比較有說服力呢?

Q&A:為何團隊的線上招商會不請名師來主講,比較有說服力呢?

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Q&A:為何團隊的線上招商會不請名師來主講,比較有說服力呢?

 

答:

一.系統採用[素人講師]

UST系統營銷的線上招商會的講師全部是採用素人講師來擔任,所謂「素人講師」就是從來沒擔任過講師經驗的團隊夥伴,他們或許完全沒有做過直銷或業務工作,或者在直銷業已經很多年,卻因為表達能力差或成果不理想,而從來沒有機會上台擔任過講師或主講者。

 

目前來講,我們有七十來歲的、不認識字的阿嬤級的講師,也有來自基層工作,只是小學畢業的、而口給 非常嚴重的來擔任講師。最近我們也有一個新夥伴,他是聽障,就是沒辦法聽到聲音的,所以他講話幾乎是一般人聽不大清楚的。還有其他的許許多多的講師,幾乎都是素人講師。所以,我們能理解新朋友會有甚麼想法,但是我們很清楚直銷事業是要怎麼經營,如何做才能變成人人可為,平凡人翻身的事業。

 


二.人人都有舞台磨練

那爲什麼我們不採用比較厲害的老師來擔任講師呢?因爲直銷的本質就是做簡單的複製成功模式,讓人人都有機會成功。而一般的其他團隊,他們的招商會都用明星講師,甚至外聘的專業名嘴,就是口才很好的,能夠舌燦蓮花,生動活潑炒熱會場氣氛,又能說服新朋友動心而馬上加入事業,但每次招商會就是那幾個名師主講(名師如果分身乏術,就請人用轉播的方式),來吸引新朋友,其他的夥伴根本沒有機會擔任主講者,也沒有這樣磨練的舞臺。

 

所以我們希望長久經營,讓每位夥伴都能成功致富的話,就必須要求想要經營的所有的夥伴,都應該提供一個舞台讓他們來學習與磨練。所以我們不在乎招商羣能吸引多少人參加,我們在乎的是夥伴們在招商會的舞台接受磨練,進而培訓成為獨立的創業者。

 


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三.打出螞蟻雄兵的力道

這些講師,雖然講的不是很好,但是他們可以透過招商會的舞台,慢慢磨練成獨立作業者,這個是重點。就是每個講師夥伴可以個別的一對一,跟他的新朋友或網友粉絲來做推薦,這樣日積月累的磨練,會產生螞蟻雄兵的強大力道出來。

 

因爲我們主要的目的,就是要給所有的夥伴有一個磨練的舞臺,幫助他們將來可以獨立作業。任何新人在我們的團隊經過一段時間的學習,都可以變成一個真正獨力的領導人,這個是我們要做的。

 

當然,你本身如果夠專業、口才好、人脈廣、條件優,又肯努力,一樣可以很快做起來。但這並不是很了不起,因為這種人本來成功機會就大,不管在哪一個行業。我認爲教育的目的就是能改變每一個人,在傳統沒有成功條件的,但是在我們的團隊,只要他有心,歸零學習、聽話照做,我們一定可以幫助他成功。

 


四.講師培訓的三階段

假如你邀進來的朋友,認爲招商會的講師沒有什麼說服力,那沒有關系,因爲我們訓練講師有三個階段,目前第一個階段就是照本宣科,他們只要把我的演講稿唸熟唸順就可以了,好像小學生一樣看著課本照唸出來,這是最初的階段。

 

第二年呢,他能夠展現個人特色,也就是把我的演講稿丟掉,用他們自己的話來說,用不同的方式,用她個人的風格和口語來主講招商會說明的內容。

 

第三階段,就是展現個人的舞台領導魅力,就是一般團隊他們使用的名師演講方式,這階段要具有舞臺魅力,來吸引新朋友的眼球,讓很多人聽完之後,就覺得這個事業可以做。

 


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五.打破直銷大餅與神話

所以,根據了解,在傳統的直銷會場名師主講的運作模式裡,因為被名師的舞台魅力與華麗說詞而加入的新人,從事一段時間都會發現到,根本不是講那些名師所講的那麼簡單容易、那麼快速就可以做起來。

 

所以很多人才能開玩笑說,直銷就是畫大餅,找一些很會講話的,做得很成功極少數的幾位領導人來擔任招商會主講人,讓一些新朋友以爲直銷就是那麼簡單、那麼容易就可以快速賺大錢

 

現在我們團隊採用的素人講師,就完全推翻了其他團隊的那種傳統名師主講的做法。

 


六.要當觀眾?還是主角?

如果你的團隊下線夥伴或新朋友認爲:招商會的講師沒有說服力,那麼相信下線夥伴一定是能力更強,也可以在你的輔導羣自己辦招商會,自己來主講,看看有沒有比團隊講師說得更好,看看自己說的有沒有更具說服力。

 

因爲我們常常喜歡當觀衆、喜歡當評論者,但是我們來親身體驗,自己來當講師,看看有沒有說得更有說服力。如果真的比團隊講師更有說服力,我們才有資格去評論他人,不是嗎。

 


七.用教育使命來經營

坦白說  我是用教育使命來經營的,先學再做,成功法門。說穿了,這生意只要找到兩位志同道合的夥伴,一起來奮鬥,就有成功機會。它的成功關鍵在專注於現在就要的人,而非其他多數反對者。

 

新人最大的錯誤,就是都把整顆心放在,在乎誰反對?谁排斥?誰在看笑話?誰拒絕了我?….


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八.為何要有培訓系統? 

為何要有培訓系統? 如果夥伴們都能自己做起來,那也不需要系統了,與團隊一起學習,共同作業,就不會孤獨,進入系統學習,妳將會知道,我們是緊密連結在一起的,因為系統像大火爐,你必須主動靠近它,才能取暖+吸收熱力。

 

成功沒有捷徑,但確有方法,我花了十四年才摸清楚,你要懂得借力使力不費力,要快速成功,必須與系統連結,進入系統,成功將會加速,夥伴們,一起努力吧!


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